Corte y comodidad
Corte recto combinado con un tejido con un stretch mecánico (sin elastán añadido) que permite una buena libertad de movimientos. Talle semielástico y cintura provista de trabillas para llevar un cinturón.
Evacuación de la sudoración
El tejido sintético y ligero asegura una buena evacuación del sudor hacia el exterior del tejido. Para garantizarlo, lo sometemos a prueba en laboratorio con varias pruebas homologadas. Todos nuestros pantalones de senderismo tienen un nivel de 3/5.
Rapidez de secado
La rapidez de secado mide la capacidad que tiene un tejido para secar rápidamente después de mojarse, según un protocolo normalizado.
¿Por qué elegimos poliéster reciclado?
Reciclando botellas de plástico o tejidos usados para producir nuestro poliéster, reducimos el uso de los recursos procedentes del petróleo preservando a la vez las cualidades de uso de la materia durante la práctica de senderismo en montaña. Para este pantalón el tejido principal y las cremalleras son de poliéster reciclado.
Nuestro saber hacer: el diseño de productos
Nuestro centro mundial de diseño Quechua tiene su sede en Passy, a los pies del Mont Blanc, en la Alta Saboya (Francia).
Esta ubicación es el terreno ideal para las reuniones de nuestros equipos (diseñadores, jefes de producto, ingenieros...) y de los practicantes de deportes de exterior.
Una ventaja excepcional para concebir tus productos de montaña y aportarte toda nuestra pericia.
¿De dónde provienen nuestros pantalones?
Este pantalón se ha creado en nuestro centro internacional de diseño situado a los pies del Mont Blanc, en Francia, y después nuestros proveedores lo confeccionan en Vietnam, Bangladesh y en India. Son colaboradores que tienen auténticos conocimientos técnicos para la confección de nuestros pantalones y con los que estamos en estrecha colaboración.
Esta relación de confianza con nuestros colaboradores industriales nos permite dar a luz a productos técnicos de calidad.
Las condiciones de trabajo en nuestros talleres de producción
Garantizamos el cumplimiento de nuestro código de conducta por parte de nuestros proveedores, que a menudo están presentes en países en desarrollo donde nuestra presencia promueve la creación de empleo. A través de auditorías y equipos in situ, nos aseguramos de que los empleados se beneficien de un entorno de trabajo de calidad basado en el respeto, el desarrollo de las personas y la preservación del medioambiente.
